Dirigir Personas en la Empresa \ DEUSTO

By:

DEUSTO

Contributor(s):

Sterling, Livingston / Pfeffer, J. / Argyris, D. / Thomas, D.A. / Ely R.J. / Apgar IV, M / Manzoni, J.F. / Barsoux, J.L. / Conger, J.A

Material type: Text

TextSeries: Harvard Business ReviewPublisher: Bilbao: Deusto,S.A., 1999 Description: 296 pContent type:

texto

Media type:

no mediado

Carrier type:

volumen

ISBN:

8423416828

Subject(s):

DDC classification:

658.301 H2611

Contents:

I:Qué mantiene unida a la empresa moderna?II: Pigmalión y la dirección de empresaIII: Le delegación de autoridad: El vestido nuevo del emperadorIV: Cómo hacer que las diferencias importen: Un nuevo modelo para la diversidadV: El centro de trabajo alternativo: Cómo cambiar la forma y el lugar donde trabaja la genteVI: El síndrome del condenado a fracasarVII: A El necesario arte de la persuasión

Abstract: ´Los temas tratados en esta recopilación, desde cómo gestionar la diversidad y analizar los centros de trabajo alternativos, hasta cómo desenmascarar los mitos acerca de la remuneración, indican cómo crear empresas que cuenten con sistemas eficaces y razonables para la gestión de personal.´

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Libros	Biblioteca UHEMISFERIOS ADMINISTRACIÓN	658.301 H2611 (Browse shelf(Opens below))	Ej.1	Available	Acervo General de Libros		6955

Título original:Harward business review on managing people

Traducción: Germán Orbegozo

´Los temas tratados en esta recopilación, desde cómo gestionar la diversidad y analizar los centros de trabajo alternativos, hasta cómo desenmascarar los mitos acerca de la remuneración, indican cómo crear empresas que cuenten con sistemas eficaces y razonables para la gestión de personal.´

Español

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