000			01970nam a22002771i 4500
001			UHEM-5972
003			UHEM
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008			240616s ||||grm||| 00| | d
040			_aUHEM _bspa _cUHEM _dUHEM _erda
090			_aUdLH-CEE-T29 L7425
100	1		_aLindao Linares, Christian Lucas
245	1	0	_aNueva propuesta de aplicación de la técnica de Team Building para desarrollar las habilidades gerenciales bajo el modelo de Gestión de Competencias en las empresas hoteleras ecuatorianas _cChristian Lucas Lindao Linares
264	3	1	_aQuito: _bUniversidad de los Hemisferios; 2012
300			_a135 p.
336			_2rdacontent _atexto _btxt
337			_2rdamedia _ano mediado _bn
338			_2rdacarrier _avolumen _bnc
500			_aDirector: Álvaro Calderón Guerrero
502			_aProyecto de fin de carrera previo a la obtención del título de Ingeniero Comercial con énfasis en Gestión del Talento Humano y Markeing
506	0		_aAcceso restringido, se requiere autorización de Dirección de Biblioteca
520	3		_a´Para la ejecución de este proyecto de fin de carrera, se contó con la ayuda de la empresa Pricecenter, dedicada a la asesoría y capacitación de empresas públicas y privadas, que permitió realizar este proyecto, tomando a uno de sus clientes más importantes de su cartera, para ser analizado, como es: el Hotel Oro Verde Guayaquil. Se definió trabajar el proyecto con este Hotel (sic) debido a que pertenece a uno de los sectores productivos más grandes del país: el sector turístico. (Guayas, 2011) Asimismo, (sic) se habló con los directivos del Hotel para poder realizar el presente proyecto y ellos brindaron su total apoyo, tras la necesidad vigente que tenían de alinear a su Comité Ejecutivo hacia los objetivos de la empresa.´
530			_aDisponible también en edición digital
650	1	4	_a<TESIS> <EMPRESARIALES> <TEAM BULDING> <GESTIÓN POR COMPETENCIAS>
942			_2ddc _cTE
999			_c5288 _d5288